Autoriaus Dienoraštis Apie Finansų Ir Verslo

Vaikų darbas - vaikų darbo įstatymai


Klausimas: Ką man reikia žinoti federalinės ir valstybinės vaikų darbo teisės nuostatos?

Atsižvelgiant į tai, kad samdote savo verslą jaunam darbuotojui? Jei norite samdyti savo vaikus ar kitus jaunus žmones, turite žinoti jauniems darbuotojams taikomus įstatymus.

Atsakymas:

Federaliniai vaikų darbo įstatymai

Federalinė vyriausybė reglamentuoja vaikų darbininkus, vadovaudamasi Darbo sąžiningo darbo standartų įstatymu:
Įstatymo vaikų darbo nuostatose numatyti jaunesnių nei 16 metų jaunimo darbo ir profesijų apribojimai. Šiose nuostatose taip pat numatyti 17 pavojingų profesijų užsakymų, kuriuos sekretorius paskelbė per pavojingiems asmenims iki 18 metų.

Dažniausiai taikomi apribojimai darbuotojams iki 18 metų amžiaus:

  • 16 ir 17 metų nepilnamečiai gali atlikti bet kokį darbą, kuris nėra paskelbtas pavojingu darbu ar profesija, ir jiems netaikomi apribojimai valandomis
  • Nepilnamečiai, turintys 14 ir 15 metų, gali dirbti ne darbo valandomis įvairiose ne gamybos, ne kasybos, nepavojingose ​​darbo vietose, laikantis šių sąlygų:
    • Ne daugiau kaip tris valandas mokykloje, 18 valandų per savaitę, aštuonias valandas ne mokykloje arba 40 valandų ne mokykloje. Be to, jie negali pradėti dirbti prieš 7 val. Arba dirbti po 19.00 val., Išskyrus nuo birželio 1 d. Iki darbo dienos, kai vakaro valandos pratęsiamos iki 9 val.
    • Leistinas darbas 14 ir 15 metų amžiaus jaunuoliams apsiriboja tik darbo vietomis mažmeninės prekybos, maisto ir benzino paslaugų įmonėse, kurios yra konkrečiai išvardytos reglamentuose.

Įrašų saugojimas

Jei samdote jaunesnius darbuotojus, turite saugoti jaunesnių nei 19 metų darbuotojų gimimo datą, jų kasdienius pradžios ir išvykimo laikus, kasdienį ir savaitinį darbo valandą ir jų profesijas. Darbdaviai gali apsisaugoti nuo netyčinio vaikų darbo nuostatų pažeidimo, saugodami oficialiai išduotą darbo ar amžiaus sertifikatą kiekvienam jaunam darbuotojui, kad įrodytų, jog nepilnametis turi minimalų amžių darbui. Amžiaus ar darbo pažymėjimai, išduoti pagal daugumą valstybės įstatymų, paprastai yra priimtini šiam tikslui.

Amžiaus / įdarbinimo pažymėjimai

Amžius ir įdarbinimo pažymėjimai kiekvienoje valstybėje išduodami mokyklos ar valstybės darbo departamento.

Valstybiniai vaikų darbo apribojimai

JAV valstybės taip pat turi vaikų darbo apribojimų, priklausomai nuo darbuotojo amžiaus (iki 16 metų amžiaus ir 16 ir 17 metų). Patikrinkite šį valstybinių vaikų darbo apribojimų sąrašą, kad pamatytumėte, kurie taikomi jūsų valstybėje. Taip pat galite pasitarti su savo valstybės darbo departamentu dėl konkrečių apribojimų, susijusių su jūsų verslo rūšimi.


Video Iš Autoriaus:

Susiję Straipsniai:

✔ - Pretenzijų pagrindu sukurta politika ir įvykių politika

✔ - Naudokite šią 8 savaičių interneto rinkodaros kursą

✔ - Bendrosios atsakomybės politikos įvadas


Naudinga? Pasidalinti Su Draugais!